软件开发管理中最难的是: 保证所有项目的数据正确。 结果不能随意修改,确保可靠性。 要能够把项目分解到不同的项目组成员,协同工作。 我们来分享一个实际的案例:一家上市的美国国际财务软件公司,每年有很多外包项目,提供给几家印度外包公司。 外包公司会给美国公司提供各种各样漂亮但繁琐的项目报表,但是这些报表很难帮助了解项目的进度:哪些正在进行哪些已经完成?因为都是由外包公司的项目经理填写这些表格,他们可以随意地填写修改这些数据 想要全景掌握项目的现状,需要使用基于交易行为的项目管理软件。 活动的完成程度 因为完成程度都是单靠项目经理来填写,为了达到要求,项目经理都会尽量填100%完成,但实际是是否如此?(因很多外包项目都是按里程碑是否完成来收项目费用。) 如图一:用传统的电子表单管理工具,就像右面人手汇总类似,每个项目成员 / 经理都可以随意填写,甚至修改,都很难验证。也可能出现,活动以前是完成了百分之七十,后面反而会跌回六十! 这样甲方就很难监控乙方(尤其是相当庞大和复杂的项目),所以为了更好去管理各地的外包商,选用了这个以交易平台来管理的项目管理软件。 所以这跨国公司也选用这工具来管理他的外包人员和相关的子项目。(看图二) 人员的管理 因为外包的人员多,很难确认人员是否满足需求的规定,通常会出现开始的时候比如200人都是满足条件,但后来经过多轮替换,就很难保证后来的人是否满足条件,例如本来合同要求是一位有八年经验的数据库分析师,后来换来的一位有可能连相关的学历都缺乏。
公司用了这个工具后便可以有效地管理外包商的项目交付,以前那些几百人的项目是基本失控,到用了这工具后便可以真正的监控。 培训课堂剪影
现在已经过了5年,到现在还一直在用。
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